Créé en 2001, NetXP est un cabinet de conseil et d’expertise spécialisé dans les infrastructures techniques du SI.
Nous intervenons auprès de nos clients grands comptes dans 3 grands domaines d’expertise :
- Réseaux & Télécom
- Sécurité du SI
- Cloud Computing & Performance Digitale
Nous proposons aussi des services managés :
- Infogérance LiveXP
- SOC CWatch
Afin de renforcer nos compétences et nos connaissances au sein de notre practice Sécurité. NetXP recherche une personne capable de mettre en place un SMSI conformément à la norme ISO 27001, de réaliser une analyse de risque et d’auditer un SMSI.
En tant que consultant(e) SMSI :
Vous mettez en place toutes les phases d’un SMSI, de l’étude d’opportunités jusqu’à l’exploitation des services.
- Adaptation des processus de l’entreprise afin d’intégrer la SSI dans son mode de fonctionnement
- Définition et mise en œuvre du corpus documentaire en adéquation avec le contexte client
- Pilotage de la mise en œuvre du SMSI à travers différents outils (rapports, indicateurs, animation de comités de suivi/pilotage)
- Rôle de conseil technique lors de la définition des mesures de sécurité à mettre en œuvre
- Participation à la définition des indicateurs de sécurité à collecter sur le SI
- Garantir une coordination de la réponse à des incidents de sécurité
Vous analysez les risques auxquels votre client est exposé
- Utilisation d’une méthodologie reconnue (EBIOS, MEHARI ou ISO 27005) ;
Enfin, vous réalisez des audits interne de SMSI
Qualifications
- Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent Bac+5, vous disposez d’une expérience d’au moins 6 ans d’expérience, au sein d’un cabinet de conseil technique, ou chez un client final.
- Connaissance des lois et normes suivantes : LPM, PCI DSS, GDPR, RGS
- Certifications appréciées : CISSP, CCSP, ISO 27001 Lead Implementer & Lead Auditor ou ISO 27005 Risk Manager
- Anglais professionnel requis
Informations complémentaires
Nous vous offrons l’opportunité d’intégrer une structure dynamique et en croissance :
- Des responsabilités à hauteur de votre implication
- Un management de proximité
- Un environnement convivial (afterwork, weekend ski, team building…)
- Une structure à taille humaine (Paris, Nantes) propice à l’épanouissement professionnel (labels Happy Trainees, Happy At Work, Great Place To Work)